On l'appelle aussi indice de carrièrecar il détermine l’échelon auquel un fonctionnaire est reclassé en cas d’avancement de grade, de promotion interne, de détachement, etc. - pour les agents hospitaliers : grille indiciaire de la fonction publique hospitalière (par le syndicat CGT Santé et Action Sociale). Annoncé par le ministère de la fonction publique le 17 mars 2016, le point d'indice des agents va augmenter de 1,2% en deux temps : 0,6% le 1er juillet 2016 et 0,6% le 1er février 2017. Retrouvez tous les indices bruts et majorés dans le décret du 23 mars 2016. salaire brut en euros. [MAJ 09/06/2016] Un calculateur disponible sur le site du ministère de la Fonction publique permet de savoir très rapidement le gain mensuel brut généré par cette revalorisation du point d'indice. Celui d'un agent de la fonction publique d'État se montait en moyenne à 2 469 euros et celui d'un agent de la fonction publique hospitalière à 2 186 euros (source : DGAFP, rapport annuel 2015). Echelon Indice Brut Indice majoré Durée Salaire brut 1 353 329 2 ans 1 541,70 € 2 358 333 2 ans 1 560,45 € 3 363 337 2 ans 1 579,19 € 4 374 345 2 ans 1 616,68 € 5 388 355 2 ans 1 663,54 € 6 404 365 2 ans 1 710,40 € 7 431 381 2 ans 1 785,38 € Qu'est-ce que le point d'indice ? Le SMIC (salaire minimum interprofessionnel de croissance) est déterminé par le gouvernement et le ministère du travail. En 2017, le salaire net moyen en équivalent temps plein d’un agent de la FPE augmente de 1,0 % en euros constants par rapport à 2016. L’indice de référence à utiliser pour le calcul de la rémunération de base est l’indice Majoré qui comme indiqué dans la formule ci-dessous permet d’obtenir le traitement mensuel. Dans les grilles du recueil vous trouverez l’échelon, sa durée, l’indice majoré et le salaire brut en euros. votre entreprise, Modèles de Point d’indice : l’indice majoré est le nombre de points d’indice qu’il faut multiplier par la valeur de l’indice (4,686 € depuis le 1 er février 2017) pour obtenir le salaire brut. la relation de travail, Mon Les indices majorés définis à partir des indices bruts sont fixés par décret. Trouvez un avocat disponible immédiatement par téléphone. gratuitement. Cet indice de rémunération est constitué d'un indice majoré auquel est associé un indice brut. À chaque indice brut (indice classement) est associé un indice majoré (indice traitement) variant de 203 à 821, selon une correspondance établie par décret. Covid-19 : Chaque jour, nos équipes vous informent via des News, des Dossiers ou par téléphone ! 2. Pour info, je suis prof certifiée classe normale, échelon 07 et l’indice noté sur mon bulletin est de 511. L'indice majoré (IM) : une donnée liée au statut de l'agent. A l'intérieur de ce corps ou cadre d'emplois, le grade et l'échelon, auquel est affecté un indice brut, définissent la place du fonctionnaire dans unegrille indiciaire commune à tous les fonctionnaires de ce corps ou cadre. Le traitement indiciaire, ou salaire de base d'un agent, se calcule à partir de 2 données : l'indice majoré (IM) propre à l'agent et le point d'indice, commun à tous les fonctionnaires. Il est également possible de connaître l'indice majoré associé à une fonction (cadre d'emploi, grade et échelon) en consultant les grilles indiciaires de chaque fonction publique : - pour les fonctionnaires d'Etat : grilles indiciaires de la fonction publique d'Etat. Le salaire de base d'un fonctionnaire dépend de son cadre d'emploi, de son grade mais surtout de l'échelon qu'il a atteint au cours de sa carrière. En multipliant l'un par l'autre, on obtient le salaire de base brut. August 2, 2017 No Comments. Ce traitement minimum correspond au point d'indice multiplié par l'indice majoré 309. L'indice net est l'ancien terme de l'indice majoré. En 2013, un agent de la fonction publique territoriale a perçu en moyenne un salaire net par mois de 1 851 euros en équivalent temps plein. L’indice majoré est lui-même fonction de l’échelon détenu par l’agent. Cette application vous … Une fois l'indice majoré connu, il reste à le multiplier par la valeur du point d'indice pour connaître enfin sa rémunération de base. J'explique ça au cas où vous ayez un autre indice majoré pour que… C'est l'ind… Valeur du point d'indice : indice majoré. En saisissant votre indice majoré, votre zone ainsi que votre nombre d’enfant(s), vous obtenez vos traitements brut et net, annuel et mensuel, votre indemnité de résidence, votre supplément familial ou encore le montant de la retenue pension civile. Les salaires des adjoints administratifs territoriaux sont calculés à partir de grilles indiciaires définies par décret pour la quasi-totalité des fonctionnaires de catégorie C. Le salaire varie en fonction du grade, de l’indice brut, de l’indice majoré, de votre zone géographique et de votre échelon. CSE, Protection L'indice majoré est visible sur le bulletin de paie de chaque agent dans la rubrique "Indice ou nb d'heures". d'abonnement, S'inscrire Le traitement brut mensuel (TBM) est calculé selon la formule suivante : TBM = (IM x valeur annuelle du traitement de l’IM 100) / 1200 IM : Indice majoré. Besoin d'aide pour créer votre entreprise ? Notre équipe de juristes est disponible au téléphone pour vous fournir l?information juridique dont vous avez besoin. Lorsque l'agent cesse d'exercer les fonctions qui lui ont permis de bénéficier de la NBI, celle-ci lui est automatiquement retirée. JuriForum, Gagnez en visibilité et développez votre clientèle, > S'inscrire Autrement dit, un agent dont l'indice majoré serait inférieur à 309 se verrait rémunéré à hauteur de ce dernier via le versement d'une indemnité différentielle prévue par la loi. Le salaire de base (ou traitement indiciaire) constitue le socle de la rémunération des agents de la fonction publique qu'elle soit territoriale, de l'Etat ou hospitalière. Les primes et indemnités diverses ne sont pas prises en compte dans le calcul de ce traitement de base. Pour 2015, elle s'établit à 4,6303 euros/mois ou 55,5635 euros/an. Car à chaque échelon correspond un niveau de rémunération défini par un indice brut (ou indice de carrière/classement) auquel on attribue un indice majoré (ou indice de traitement). C'est ce dernier élément qui permet à l'agent de connaître le montant brut de son salaire fixe. ÉCHELON DURÉE INDICE MAJORÉ SALAIRE DE BASE INDICE BRUT 1 1 an 326 1 527,64 € 348 2 2 ans 327 1 532,33 € 350 3 2 ans 328 1 537,02 € 351 4 2 ans 329 1 541,70 € 353 5 2 ans 330 1 546,39 € 354 6 2 ans 332 1 555,76 € 356 7 2 ans 335 1 569,82 € 361 8 2 ans 339 1 588,56 € 366 9 3 ans 343 1 607,31 € 372 10 3 ans 354 1 658,85 € 386 Indice brut 347 majoré 325 salaire net. 1. Il se calcule par cadre d'emploi, grade et échelon. gratuitement, © 2003 - 2021 JuriTravail, tous droits réservés, Modification de L’indice brut ne sert pas pour le salaire mais pour des calculs internes au statut, en particulier pour la retraite. L’indice (« indice ou nombre d’heures ») figurant en haut du bulletin de salaire est-il l’indice brut ou majoré ? Le salaire … Lorsque l’indice des prix à la consommation augmente ou diminue de 2,5 % au cours du semestre précédent, les traitements sont en principe adaptés dans les mêmes proportions. Comme dans le privé où il existe un salaire minimum (le Smic, fixé à 1 466,62 euros brut/mois en 2016), la fonction publique prévoit un traitement minimum pour ses agents qui est de 1 430,76 euros brut. La NBI ne concerne que les fonctionnaires, titulaires ou stagiaires. Grade : Adjoint technique – Echelle C1. Seul l’indice majoré est utilisé pour le calcul de la rémunération brute. Calculez votre salaire net avec notre simulateur. Sa valeur brute s'établira alors à 4,68585 euros/mois ou 56,2302 euros/an.Â. Son traitement mensuel est ainsi calculé en multipliant la valeur du point d'indice par l’indice majoré propre à chaque fonctionnaire et défini en fonction de son échelon, son grade, son cadre d'emploi et son ancienneté (indice qui apparaît en haut de la fiche de paye). indemnité de licenciement, Tous mes outils de calcul, Modèle de règlement intérieur de email, Posez vos questions : Car à chaque échelon correspond un niveau de rémunération défini par un indice brut (ou indice de carrière/classement) auquel on attribue un indice majoré (ou indice de traitement). En 2015, un agent disposant d'un indice majoré de 312 touche un salaire de base de 1444,65 euros brut/mois (312 X 4,6303), soit un salaire de base annuel de 17 335,81 euros brut (312 X 55,5635). L'indice brut (IB) est l'indice de classement. conformité, Découvrir nos offres Découvrez notre offre ! Echelons Indice brut Indice majoré 1er 382 352 2ème 403 364 3ème 425 377 4ème 445 391 5ème 469 410 6ème 487 421 7ème 501 432 8ème 526 451 9ème 566 479 spécial 597 503 Chef de police municipale (en voie d’extinction) Décret n° 94-733 du 24 août 1994 modifié Echelons Indice brut Indice majoré 1er 386 354 2ème 405 366 Cette valeur du point d’indice multiplié par votre indice d’échelon majoré vous donnera votre salaire brut. des données personnelles, envoyer un salaire net après impôt, Mon Sur l’arrêté de reclassement reçu par les enseignants, figure l’indice brut mais c’est l’indice majoré qui est utilisé pour le calcul de votre salaire. Traitement mensuel de base = Indice Majoré x Valeur du point La valeur du point d’indice … Comment se calcule le salaire de base d'un fonctionnaire ? Si vous êtes AESH en CDD normalement vous êtes à l'indice majoré 320 (325 si vous êtes en CDI) cet indice vous permet de connaitre le salaire brut mensuel en le multipliant par la valeur du point d'indice qui est 4.686 . L’indice des prix à la consommation et son impact sur l’ échelle mobile des salaires sont publiés mensuellement par l'Institut national de la statistique et des études économiques (Statec). Elle va augmenter de 0,6% le 1er juillet 2016 et de 0,6% le 1er février 2017. Les salaires augmentent à tous les niveaux de l’échelle salariale, mais la hausse est moins marquée dans le haut de la distribution, si bien que … contrats, Bilan de mise en Il peut être majoré de primes et indemnités diverses. Je vous remercie pour vos articles très détaillés concernant la rémunération des enseignants. L’indice de référence à utiliser pour le calcul de la rémunération de base est l’indice Majoré qui comme indiqué dans la formule ci-dessous permet d’obtenir le traitement mensuel. Sa valeur sera alors de 56,2302 euros/an soit 4,68585 euros par mois. Echelon Indice Brut Indice majoré Durée Salaire brut Salaire net; 1 : 380: 350: 1 an : 1 640,11 € Calculez votre salaire net avec notre simulateur: 2 : 393 - pour la fonction publique territoriale : grilles indiciaires de la fonction publique territoriale y compris les nouvelles grilles avec les indices majorés en 2014 et en 2015 pour les agents de la catégorie C et de la catégorie B. Soyez informé par e-mail de l'actualité de l'emploi dans la Fonction publique. Valeur annuelle du point d’indice au 1er février 2017 : 56,2323 € Valeur du SMIC. Recruteurs, publiez vous aussi des offres d'emploi sur Publidia.fr », Nos sites thématiques : Concours ATSEM | Concours Police Municipale | Concours Police Nationale | Concours Adjoint Administratif, Merci de vous identifier pour accéder à votre compte utilisateur. Nouvelle 2 ème catégorie (Bac+2) NIVEAU (échelon) Indice Brut 2Indice Majoré Salaire brut 1 Salaire net 1er 340 321 1495,24 1270,95 2ème 363 337 1569,77 1334,30 3ème 386 354 1648,96 1401,61 4ème 419 372 1732,80 1472,88 5ème 442 389 1811,99 1540,19 6ème 465 407 1895,83 1611,46 La valeur du point d’indice au 1er janvier 2021 reste fixée à 4,6860 €. - pour la fonction publique territoriale : Indice majoré X point d'indice = salaire de base, Annoncé par le ministère de la fonction publique le 17 mars 2016, grilles indiciaires de la fonction publique d'Etat, grilles indiciaires de la fonction publique territoriale, grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, disponible sur le site du ministère de la Fonction publique, Le supplément familial de traitement (SFT), Les cotisations sociales pour les fonctionnaires, Les cotisations sociales pour les contractuels, Le départ en retraite des fonctionnaires, Le calcul de la retraite des fonctionnaires, Recruteurs, publiez vous aussi des offres d'emploi sur Publidia.fr. Nos juristes vous accompagnent et répondent à vos questions... Laissez-vous guider parmi les 680 conventions, Devis gratuit, flexible, prix fixé à l'avance, Nous envoyer un Grilles indiciaires des contractuels avec salaires au 1 er septembre 2018. La rémunération brute annuelle (hors primes) est calculée en multipliant l’indice majoré par la valeur annuelle du point d’indice. Bonjour. Cet indice majoré apparaît sur les fiches de paie (en haut à gauche), dans les nominations et dans les grilles indiciaires de chaque fonction publique. La valeur du point d'indice est publiée au Journal officiel. Les agents qui assument une responsabilité particulière ou font preuve d'une technicité spécifique peuvent bénéficier de points d'indice majorés supplémentaires.
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